Experiencia y cultura del personal
Como el ferrocarril por excelencia de los Estados Unidos, Amtrak se esfuerza por ofrecer un servicio satisfactorio al pueblo estadounidense y crear un lugar de trabajo que refleje a nuestros clientes y a las comunidades a las que servimos.
Fomentamos una cultura laboral que acoge a todas las personas, y contamos con bases sólidas sobre las que construir. Nuestro personal comparte el compromiso común con el servicio, el trabajo en equipo y los valores de Amtrak, y juntos estamos construyendo un futuro mejor gracias a la renovación de nuestras flotas y la modernización de las estaciones principales, las instalaciones y la infraestructura. Este es un trabajo fundamental para el futuro de nuestro país, y creemos que se hace mejor potenciando los distintos talentos, habilidades y experiencias de todo el personal.
Queremos que todos nuestros empleados sientan que pertenecen a Amtrak. Como director ejecutivo, me comprometo a profundizar nuestro trabajo para cultivar una experiencia y cultura del personal cohesivas y conectadas al servicio de nuestra fuerza laboral. Estoy orgulloso de lo que hemos logrado juntos hasta ahora. Tengo fe en nuestra dirección futura a medida que continuamos conectando a más personas y lugares en todo Estados Unidos.
Stephen Gardner
Director Ejecutivo de Amtrak
Somos Gente en Movimiento
Este país ha cambiado mucho desde que Amtrak comenzó a operar hace más de 50 años y el paso del tiempo ha exigido a Amtrak expandir sus horizontes tanto dentro como fuera de país.
Como el ferrocarril de Estados Unidos, nos esforzamos por brindar valor al pueblo estadounidense y crear un lugar de trabajo que refleje las comunidades a las que servimos. Estamos realizando inversiones transformadoras no solo para renovar nuestras flotas y modernizar las estaciones principales y la infraestructura, sino también para contratar a personas y acercar el tren a más millones de estadounidenses.
El futuro de nuestra empresa depende de permitir que un equipo talentoso alcance todo su mayor potencial. Para ser excelentes, debemos ser un equipo de alto rendimiento donde nos valoramos, apoyamos y confiamos mutuamente a través de equipos, roles y ubicaciones. Nuestra cultura seguirá dando forma a nuestras interacciones, influyendo en cómo realizamos el trabajo al fomentar una colaboración más sólida, un ambiente acogedor sin acoso y discriminación y al mejorar la participación del personal.
Estamos convirtiendo a Amtrak en un excelente destino para nuevas contrataciones y para los empleados que elijan permanecer con nosotros y crecer en sus carreras profesionales. Estamos creando un lugar de trabajo donde todas las personas se sientan bienvenidas, alentadas y respetadas. Cada día intentamos desarrollar nuevas habilidades, conocimientos y capacidades para impulsar el crecimiento y la innovación que nos ayudarán a maximizar nuestros resultados comerciales. Trabajamos como equipo para construir una comunidad colaborativa y conectada que nos permita alcanzar nuestros objetivos comunes y obtener resultados.
Conozca las oportunidades disponibles visitando nuestro sitio de Empleos.
Conectando comunidades
Amtrak consiste en conectar comunidades. Con una presencia en más de 500 ciudades y pueblos en todo el país y dos provincias canadienses, en Amtrak nos esforzamos por ser buenos vecinos y un socio de valor para las comunidades a las que servimos. Lo hacemos comprometiéndonos con la comunidad para ayudar a nuestros vecinos a comprender el alcance y el impacto de los proyectos de Amtrak, mientras servimos de canal para los comentarios, preguntas e inquietudes de la comunidad apoyando a organizaciones sin fines de lucro a través de programas como On Track for Good y voluntariado.
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