Scot Naparstek

Vicepresidente Ejecutivo, Director de Operaciones

Scot Naparstek es el Vicepresidente Ejecutivo y Director de Operaciones de Amtrak. Ha desempeñado esta función desde Enero de 2017.

Anteriormente, Scot ocupó el puesto de Vicepresidente Sénior de Operaciones (SVPO, en inglés) desde Diciembre de 2013 con dependencia directa del Vicepresidente Ejecutivo de Operaciones (EVPO, en inglés). Sirvió de apoyo al EVPO y al equipo de Liderazgo de Operaciones proporcionándoles directivas y guía estratégicas para los objetivos de las Operaciones, con un enfoque principal en la alineación de las Operaciones con el Plan Estratégico de Amtrak. Como SVPO, Scot completó las responsabilidades del EVPO y además, contó con la responsabilidad y la autoridad complementaria para garantizar que se cumplieran o se superaran las metas y objetivos del equipo de Liderazgo de Operaciones. Durante su período como SVPO, Scot también asumió dos puestos provisorios. En primer lugar, fue asignado como Ingeniero Principal Provisorio desde Septiembre de 2014 a Junio de 2015. En este puesto, Scot tuvo la responsabilidad de los activos de ingeniería y de los recursos humanos. Esto incluyó la supervisión del Estado de Reparaciones en la infraestructura de Amtrak, el mantenimiento de la infraestructura, la excelencia técnica relacionada con la infraestructura y la ejecución de la gestión del proyecto del plan maestro de la infraestructura de Amtrak. La segunda asignación provisoria fue la de Gerente General Adjunto Provisorio de la división de la Costa Atlántica Central de la Línea Comercial del NEC. Scot asumió la responsabilidad de las operaciones de todos los trenes y del sostenimiento de los recursos. Ocupó este puesto desde Agosto de 2015 a Diciembre de 2015.

La segunda asignación provisoria fue la de Gerente General Adjunto Provisorio de la división de la Costa Atlántica Central de la Línea Comercial del NEC. Scot asumió la responsabilidad de las operaciones de todos los trenes y del sostenimiento de los recursos. En esta función, fue el responsable de asociarse con las Líneas de Negocios y de la Gestión del Capital Humano para el desarrollo y la ejecución de las estrategias de Relaciones Laborales y Administración de Talentos de Amtrak y las Relaciones con los Empleados de Amtrak orientadas a las metas del Plan Comercial Estratégico de Amtrak.

Antes de unirse a Amtrak, las funciones que Scot desempeñó fueron, entre otras, Director de Recursos Humanos en Titan America LLC, Líder de Proyectos de EBITDA, Gerente de Planta y Director de Recursos Humanos en ABB Inc., y Director de Recursos Humanos en Lilly Industries, Inc. Scot también cuenta con una gran experiencia en la Gestión de Operaciones, Ingeniería y Recursos Humanos en Cummins Engine Company.

Egresó de la Columbia University School of Engineering con una especialización en Ingeniería Mecánica. Además, tiene una Maestría en Administración de Empresas de St. Bonaventure University.

Vicepresidente Ejecutivo, Director de Operaciones

Scot Naparstek es el Vicepresidente Ejecutivo y Director de Operaciones de Amtrak. Ha desempeñado esta función desde Enero de 2017.

Anteriormente, Scot ocupó el puesto de Vicepresidente Sénior de Operaciones (SVPO, en inglés) desde Diciembre de 2013 con dependencia directa del Vicepresidente Ejecutivo de Operaciones (EVPO, en inglés). Sirvió de apoyo al EVPO y al equipo de Liderazgo de Operaciones proporcionándoles directivas y guía estratégicas para los objetivos de las Operaciones, con un enfoque principal en la alineación de las Operaciones con el Plan Estratégico de Amtrak. Como SVPO, Scot completó las responsabilidades del EVPO y además, contó con la responsabilidad y la autoridad complementaria para garantizar que se cumplieran o se superaran las metas y objetivos del equipo de Liderazgo de Operaciones. Durante su período como SVPO, Scot también asumió dos puestos provisorios. En primer lugar, fue asignado como Ingeniero Principal Provisorio desde Septiembre de 2014 a Junio de 2015. En este puesto, Scot tuvo la responsabilidad de los activos de ingeniería y de los recursos humanos. Esto incluyó la supervisión del Estado de Reparaciones en la infraestructura de Amtrak, el mantenimiento de la infraestructura, la excelencia técnica relacionada con la infraestructura y la ejecución de la gestión del proyecto del plan maestro de la infraestructura de Amtrak. La segunda asignación provisoria fue la de Gerente General Adjunto Provisorio de la división de la Costa Atlántica Central de la Línea Comercial del NEC. Scot asumió la responsabilidad de las operaciones de todos los trenes y del sostenimiento de los recursos. Ocupó este puesto desde Agosto de 2015 a Diciembre de 2015.

La segunda asignación provisoria fue la de Gerente General Adjunto Provisorio de la división de la Costa Atlántica Central de la Línea Comercial del NEC. Scot asumió la responsabilidad de las operaciones de todos los trenes y del sostenimiento de los recursos. En esta función, fue el responsable de asociarse con las Líneas de Negocios y de la Gestión del Capital Humano para el desarrollo y la ejecución de las estrategias de Relaciones Laborales y Administración de Talentos de Amtrak y las Relaciones con los Empleados de Amtrak orientadas a las metas del Plan Comercial Estratégico de Amtrak.

Antes de unirse a Amtrak, las funciones que Scot desempeñó fueron, entre otras, Director de Recursos Humanos en Titan America LLC, Líder de Proyectos de EBITDA, Gerente de Planta y Director de Recursos Humanos en ABB Inc., y Director de Recursos Humanos en Lilly Industries, Inc. Scot también cuenta con una gran experiencia en la Gestión de Operaciones, Ingeniería y Recursos Humanos en Cummins Engine Company.

Egresó de la Columbia University School of Engineering con una especialización en Ingeniería Mecánica. Además, tiene una Maestría en Administración de Empresas de St. Bonaventure University.